人力资源外包找上海力兴
人力资源外包咨询热线
人力资源外包站内搜索
图片
力兴人力资源

上、下班途中的交通事故认定时为何需要事故认定结论?

作者:管理员    发布于:2016-05-06 10:26:22   
问:上、下班途中的交通事故认定时,为什么需要事故认定结论?

答:在上下班途中,受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害要认定工伤,

前提是“非本人主要责任”。公安机关交通管理、交通运输、铁道等部门或司法机关出具的相

关法律文书能够清楚地证明事故的责任方及责任大小,人保部门据此来确定事故是否属于认定

范围。
 
 
知名劳务外包品牌企业

 上海力兴作为正规的人力资源外包公司,一直专注于为企业提供专业的人力资源外包劳务派遣、劳务外包招聘外包等服务,是一家具备合法外包资质的人力资源公司劳务外包公司
版权所有 Copyright(C)2005-2019  上海力兴人力资源服务有限公司 
沪ICP备09090170号-4
   上海工商     网站可信评估     360安全监测
广告位