人力资源外包找上海力兴
人力资源外包咨询热线
力兴人力资源咨询
人力资源外包咨询  
人力资源外包站内搜索
图片
力兴人力资源

建筑劳务公司与建筑公司差别?

作者:管理员    发布于:2019-06-27 10:39:26   
问:建筑劳务与建筑公司的差别?

答:建筑劳务公司与建筑公司的区别是:建筑劳务公司是属于专业分包公司,而建筑公司(这是指有资质的施工企业)属总承包公司。也就说,一般工程建设项目是由相应资质的建筑公司承接该项目,然后,劳务公司再从建筑公司承接该项目的劳务部分的工作。当然该项承接需要甲方(建设单位)同意。

劳务公司的发展前景:

市场规模将不断扩大,规范化程度将不断提高。随着劳务派遣政策日益完善和环境不断改善,企业对劳务派遣的需求量将呈大幅上升趋势,派遣机构数量和规模不断增长,服务范围迅速扩大,服务能力进一步提升,规范化程度不断提高,在整个服务业中的比重逐年加大。

1、建筑劳务公司的经营范围:

主要经营范围:建筑劳务分包,建筑工程施工,装饰工程施工,土方工程施工,在建筑专业领域内从事技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务,为国内企业提供劳务派遣服务,及相关业务的咨询。

可选经营范围:水电安装、建筑装潢材料、机电设备、五金交电、金属材料、管道管件的销售。(经营涉及行政许可的,凭许可证件经营,除违法外(最终当地工商局规定为准)

2、劳务公司的解释:劳务公司是指根据劳动力市场的需求,向社会招收一些具有劳动能力,并符合市场需求条件的人员作为该公司的劳务人员,然后再把这些劳务人员转租或派遣给其它的的用人单位,从中获取劳动力差价的企业。所以,劳务公司实际上是将劳动力作为一种特殊的资产,通过对劳动力资产的运作而从获取企业利润。

问:能不能挂靠劳务公司呢?

答:建筑法中明确规定不允许挂靠的,但实际工程施工过程中往往多是挂靠的,很多劳务公司都是些皮包公司。

问:小城市劳务公司的发展前景会如何?

答:首先,现在各地的建设行政单位会要求建筑施工单位不允许拖欠农民工工资,而建筑施工单位为了避免这方面的法律问题,都会尽量将劳务这块分包出去,以免除这方面的风险。

再者,在建筑施工过程中,建筑公司成本方面,分为材料发票,劳务发票,利润,而利润是需要缴纳所得税,该税比例很大,所以很多建筑公司会在做帐时将利润部分金额减小,相应增大其他两部分,有一部分成本发票是要求为劳务发票。劳务发票需要有建筑公司与劳务公司签订了劳务合同(很多是假合同,只为开票使用),拿合同到当地税务局开劳务发票。而劳务公司可以提取总金额的一定比例作为酬金。
 
 
知名劳务外包品牌企业

 上海力兴作为正规的人力资源外包公司,一直专注于为各类企业提供专业的人力资源外包劳务外包招聘外包等服务,是一家具备合法外包资质的人力资源公司劳务外包公司
版权所有 Copyright(C)2005-2019  上海力兴人力资源服务有限公司 
沪ICP备:09090170号
   上海工商     网站可信评估     360安全监测